9
СЕГОДНЯ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
3 889
ЗА МЕСЯЦ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
1 721 213
ВСЕГО
КОНСУЛЬТАЦИЙ

Бесплатная юридическая консультация
по теме "Порядок увольнения по собственному желанию"

Порядок увольнения по собственному желанию установлен ст. 80 ТК РФ. Для увольнения по собственному желанию работник должен подать соответствующее заявление работодателю не позднее чем за 2 недели до дня увольнения. Работник должен отработать срок предупреждения об увольнении, кроме случаев, указанных в ТК РФ. Днем увольнения работника является его последний рабочий день. До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право отозвать свое заявление.

На основании заявления, работодатель издает указ, в котором указывается дата и основания увольнения сотрудника. В день увольнения сотрудника работодатель обязан выдать ему трудовую книжку с формулировкой об увольнении согласно ТК РФ и иные документы, относящиеся к работе, произвести окончательный расчет, выплатив причитающуюся сотруднику зарплату, выходное пособие и компенсацию.

К сожалению, работодатели не всегда придерживаются норм трудового законодательства при увольнении сотрудников, поэтому для защиты своих прав, обратитесь к профессиональному юристу.

ЗАДАЙТЕ СВОЙ ВОПРОС ЮРИСТУ
Получите бесплатную юридическую консультацию
в течение 1 минуты
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций