Вопрос 47793 Работаю на предприятии с вредными условиями труда(2 список).
Работаю на предприятии с вредными условиями труда(2 список). Руководство предприятия объявило о переходе с нового года на другой график работы - два через два по 12 часов рабочая смена.При этом будут нарушены требования ТК о продолжительности рабочей смены во вредном производстве,нарушены требования о 36 часовой рабочей неделе.Кроме этого о переходе на другой режим работы должны были предупредить за 2 месяца. Что делать в этой ситуации? Приступать ли к работе по новому графику?
Тюнин Геннадий Борисович
Ответ
Принимать решение о тех или иных действиях вы должны самостоятельно. Юристы могут лишь дать совет в области трудового законодательства. При нарушениях трудовых прав вы можете подать жалобу в труд инспекцию, в прокуратуру либо заявление в суд. Неявка на работу либо невыполнение трудовых обязанностей могут привести к увольнению по статье.
Ольга Евгеньевна
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.