Вопрос 43761 имеет ли работодатель право снизить примиальные если по
имеет ли работодатель право снизить примиальные если по договору стоит 45 процентов а платять всего 25 процентов. муж получал зарплату 30000 .сейчас он получает 16000. также сняли выходные хотя он работает на мусоровозке и в выходные дни.работадатель даже не объясняет им почему все урезали.
ольга
Ответ
Премиальные выплаты регулируются Положением об оплате труда, которое разрабатывается и утверждается руководством организации. Любые действия (снижение или повышении премиальных, выходные дни и пр.) отражаются в приказах организации. На федеральном уровне данные вопросы не регулируются.
Ольга Евгеньевна
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.