Светлана, если вы ранее задавали вопрос, необходимо было указать номер вашего первого обращения. Невозможно определить правомерность действий отдела кадров, так как необходимо изучить документы, регламентирующие вашу трудовую деятельность: трудовой договор, должностную инструкцию, устав, локальные нормативные акты и пр. Обратитесь к юристам по месту жительства для предоставления им к изучению копий данных документов.