Имеются ли основания для привлечения к уголовной ответственности по ст.145.1 УК ФР написать не можем, так как не знаем была ли несвоевременная выплата зарплаты обусловлена корыстной целью или из иной личной заинтересованности работодателя. А вот к административной ответственности привлечь вполне возможно. Спасибо за обращение и всего Вам доброго.