Дистанционное увольнение
Здравствуйте. Мой муж работает в длительной командировке в другом регионе (строит дорогу). Он хочет уволиться. Кто должен подписать его заявление в командировке? Где он должен отработать 2 недели - в командировке или по основному месту работы? Кто оплатит ему дорогу из города командировки до дома (сейчас обратных билетов нет)? Какие документы он должен предоставить работодателю перед увольнением (ав. отчет и проч.)? Спасибо!
Здравствуйте, Юлия.
К сожалению, вами не предоставлена необходимая информация по вопросу (бюджетная ли организация. срок командировки, причины увольнения и т.д.).
От точности указанной в вопросе информации зависит точность ответа юриста.
Данный вопрос следует решать именно с работодателем. Ваш супруг может направить работодателю телеграмму (уведомление) об увольнении, в соответствии со ст.80 Трудового кодекса РФ.
Срок и место "отработки" должен быть указан работодателем в ответном документе (не более 2-х недель).
От данного ответа будет зависеть, кто будет оплачивать обратную дорогу, какие документы следует предоставить для отчета работодателю и т.д.
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.