Является ли производственной травма полученная при следовании к месту обучения
Здравствуйте!Я работаю медсестрой в городской больнице №1 г.Тольятти.Согласно приказу руководства была направлена на курсы повышения квалификации без отрыва от производства в другой район города.24.02.2014г. после окончании суточного дежурства в 8-00 пришла домой и в 13-00 направилась на учебу.По дороге упала и сломала руку,была госпитализирована в стационар,сразу же сообщила о несчастном случае своему руководству.Только через две недели,по моему настоянию,была создана комиссия,которая,еще через две недели признала,что травма получена в быту(по дороге на работу)Является ли следование к месту учебы выполнением приказа руководства и рассматриваться как производственная травма?
Здравствуйте, Елена.
В соответствии со ст.227 ТК РФ:
К лицам, участвующим в производственной деятельности работодателя, помимо работников, исполняющих свои обязанности по трудовому договору, в частности, относятся: работники и другие лица, получающие образование в соответствии с ученическим договором; обучающиеся, проходящие производственную практику и т.д., а также при следовании по распоряжению работодателя (его представителя) к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком.
При наличии оформленного приказа о направлении на курсы повышения квалификации и соответствующего ученического договора, ваша травма должна быть квалифицирована, как производственная.
Однако, для точного определения правомерности действий работодателя необходимо предоставить юристам по месту жительства копию акта о результатах проведенной проверки, для юридической оценки.
Для обжалования неправомерного решения комиссии работодателя вы вправе обратиться в трудовую инспекцию, в прокуратуру либо в суд.
Всего доброго.
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.