Любые изменения условий работы отражаются в нормативных актах предприятия, в трудовом и коллективном договорах. Общая продолжительность рабочей недели должна быть, при любых обстоятельств, не более 40 часов, либо должна оплачиваться в соответствии с ТК РФ. При нарушении трудовых прав работник вправе обратиться с жалобой в гос труд инспекцию или в прокуратуру. Вы можете оставить отзыв о качестве работы наших специалистов на главной странице сайта, в специальном разделе.