Возможно ли продлить декретный отпуск до 4.5 лет?
Здравствуйте. Я проработала 5 лет в организации, потом ушла в декрет с одним ребенком, а следом (без выхода на работу) со вторым. Меня там уже нет почти 6 лет. Возможности выйти на работу не имею. Возможно ли продлить декретный до 4.5 лет? Если да, то на какую статью закона ссылаться и что для этого необходимо сделать?

Здравствуйте, Александра.
Согласно статье 256 Трудового кодекса РФ, предусмотрено право на отпуск по уходу за ребенком только до исполнения последнему 3-х лет.
Отпуска по уходу за ребенком до 4,5 лет в России не существует.
Если ребенок инвалид или серьезно болен и ему требуется лечение и спец уход, Вы можете уволиться без "отработки" в "связи с необходимостью ухода за ребенком-инвалидом или до достижения им возраста 14 лет", и т.п., приложив к заявлению подтверждающий документ из мед учреждения, согласно п.3 ч.1 ст. 77 (абзац 3 ст. 80 Трудового кодекса РФ).
Всего доброго.

Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.

Задайте его нашим юристам и адвокатам. Сэкономьте свое время и нервы.
Получите квалифицированную бесплатную юридическую консультацию онлайн или по телефону.