Вопрос 48419 Здравствуйте. У меня два вопроса. Первый-работаю контролером в
Здравствуйте. У меня два вопроса. Первый-работаю контролером в магазине. Смена длится 11 часов. В декабре 2013 отработано 25 смен. График работы 2 раб 2 вых(нас двое с напарником). Когда напарник в о отпуске работать приходится по 14 смен подряд и так два раза в год т.к. отпуск разбивают на два по14. В эти месяцы смен бывает примерно по 21. С15 августа по октябрь я работал один. В сентябре отработал 28 смен. В расчетном листке всегда проставлено только 16 отработанных дней. Положена ли мне оплата переработки. Второй вопрос-трудовой год у меня с апреля. За период с апреля по декабрь 2013 года предоставили 14 дней отпуска. Сейчас родила жена и я просил предоставить остальные 14 дней. Отказывают моивируя тем что не отработан рабочий год и копания авансом отпуск не предоставляет. Заранее спасибо.
Владимир
Ответ
Здравствуйте, Владимир.
1) Переработка, безусловно, должна оплачиваться. Для установления времени переработки вам необходимо обратиться к юристам по месту жительства на очную консультацию, предоставив свой трудовой договор и график отработанных смен, а также подробную информацию по вопросу.
2) Отпуск предоставляется работникам в соответствии с графиком отпусков, действующем в вашей организации. Предоставлять отпуск вне очереди работодатель не обязан, это его право - предоставить такой отпуск или нет.
Всего доброго.
Ольга Евгеньевна
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.