Могу ли выиграть иск по трудовым спорам. Работодатель ,ИП, предварительно подстраховался…не давались и не показывались докумены: приказы,ведомости, трудовой договор (увидела только в суде!) Иск о выплате процентов по зарплате..работодатель отказывается платить, у меня доказательств практически нет, работодатель нагло лжет и заявляет что я не работала дополнительные дни…и по премиальным подстраховался пунктом ,где решает в одностороннем порядке выплату процентов и не выполнение плана ,но оказывается приказа об увольнении нет. К след. заседанию работодатель принесет приказ, сделанный задним числом!((((подсказала судья)..Могу ли я возразить суду на ходатайство ответчика о доп. материалах, а именно приказе, и направить свое ходатайство об уточнении требований об оплате мне за 2 (3)месяца окладной части,с 1 июля 12 г по сей день,(оклад по договору 10 т р, в договоре указана дата испыт. срока до 1 сент), процентов за задержку и моральный ущерб? И какова может быть сумма морального ущерба от недополученной зарплаты в 25-30 тыс руб?