17
СЕГОДНЯ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
3 875
ЗА МЕСЯЦ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
1 926 703
ВСЕГО
КОНСУЛЬТАЦИЙ

Вопрос 33223 Здравствуйте.Дело в том что я работала в организации а потом она


Здравствуйте.Дело в том что я работала в организации а потом она как бы разорилась.Нас попросили написать заявления на увольнение по собственному желанию.Все работники остались без зарплаты за отработанное время,у кого то ещё осталась не выплаченная компенсация за не использованный отпуск.При том некоторые работники работали по договору,а не по трудовой книжке,и копий договоров у них нет,так как организация отказалась их давать.Куда можно обратиться за помощью в данном вопросе?Чтобы с них взыскали все эти средства.Инспекция по труду говорит что обращаться надо сразу в суд а не к ним.И что срок давности по подобным делам 3 месяца.Мне же известно что они как раз таки должны произвести проверку,а уж только потом в суд.И срок давности 3 года.И ещё что должно быть указано в заявлении?Я что то слышала о том что там должна указываться помимо этой суммы ещё процент просрочки,инфляция и моральный ущерб в размере тысяч 20000 не меньше.Так ли это?Заранее спасибо за ответ.

Наталья
Ответ
Здравствуйте. Согласно ст.392 Трудового кодекса работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение ТРЕХ МЕСЯЦЕВ со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Таким образом действительно необходимо обращаться в суд с исковым заявлением о взыскании не выплаченной заработной платы и выплате процентов в порядке ст.236 Трудового кодекса. Срок обращения составляет ТРИ месяца. Одновременно можете заявить требование о компенсации морального вреда. Всего доброго.
Ольга Евгеньевна

Комментарии, уточнения и замечания по вопросу

Комментариев по этому вопросу пока что нет
Вы должны пройти авторизацию для того, чтобы оставить комментарий.
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.