Уважаемый консультант! Обращаюсь к Вам со следующим вопросом: Устроилась на работу, отработала около 2х месяцев (по тем или иным причинам решила уйти) за это время меня не оформляли и з/пл не выдали! Я подала иск в суд с требованиями (напишу только 2 пункта, так как именно по ним у меня вопрос): 1)обязать заключить трудовой договор, 2)взыскать средний заработок за время вынужденного прогула Вопрос:Как Вы думаете с правовой точки зрения правильно ли решение суда по требованиям : (цитирую дословно) 1)Требование о возложении обязанности заключить трудовой договор не подлежат удовлетворению, поскольку в настоящее время А.В.Свиридова в ООО Малд не работает, в период работы не предприняла никаких попыток к заключению трудового договора 2)Поскольку трудовая книжка А.В.Свиридова в ООО Малд не передовалась, в иске о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула также следует отказать С Уважением Свиридова А.В.