17
СЕГОДНЯ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
3 875
ЗА МЕСЯЦ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
1 926 703
ВСЕГО
КОНСУЛЬТАЦИЙ

Как добиться справедливости по оплате и обеспечению условий труда?


Здравствуйте. Я работаю на фарм.складе сборщиком товаров. Часто случаются задержки, оплачивать переработки и ночные часы не хотят, не обеспечивают условия для безопасного и эффективного труда. Зарплата сдельная + оклад. В августе стояла жуткая жара, кондиционеров на складе нет. Мне стало плохо и я ушла домой, предупредив администратора, при этом свое рабочее время я отработала, в соответствии с трудовым договором. Управляющему складом это не понравилось и он перевел меня на оклад, и стали создавать условия для увольнения. Все было сказано на словах, ни чем не подтвержденных. По сборке товаров у меня самые лучшие результаты. Теперь я работаю по графику только за оклад в 15000 рублей. Как добиться справедливости?

Светлана, Владивосток
Ответ

Здравствуйте, Светлана.

Вы вправе обжаловать действия администрации склада, обратившись с жалобой в государственную инспекцию труда либо в прокуратуру, по месту юридического адреса Вашей организации.

Жалобу следует оформить в соответствии с требованиями ФЗ № 59 "О порядке рассмотрения обращений граждан..."

Образец необходимой жалобы Вы можете найти в интернете, при помощи поисковой системы.

К жалобе не забудьте приложить подтверждающие документы: копию трудового договора, копии расчетных листов до и после "наказания" и т.п.

Всего доброго.

Ольга Евгеньевна

Комментарии, уточнения и замечания по вопросу

Комментариев по этому вопросу пока что нет
Вы должны пройти авторизацию для того, чтобы оставить комментарий.
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.
У Вас похожий вопрос?

Задайте его нашим юристам и адвокатам. Сэкономьте свое время и нервы.
Получите квалифицированную бесплатную юридическую консультацию онлайн или по телефону.

Задайте вопрос юристу,
получите квалифицированный ответ
и бесплатную юридическую помощь в течение 1 минуты!
+7()
например (495) 6895658
В соответствии с положениями Пользовательского Соглашения и Политикой Конфиденциальности - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций