Реально ли получить заработную плату при неофициальном трудоустройстве?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если человек работает на испытательном сроке без оформления договора 2 месяца, а по устному договору з.п. будет через 2 месяца, и если работодатель не выплатит зар. плату, реально ли потом ее как то получить?
Здравствуйте, Анна.
Работодатель обязан был составить с вами трудовой договор, указав в нем условие об испытательном сроке и выплачивать заработную плату не реже 2-х раз в месяц (аванс+заработная плата).
Вы вправе обжаловать бездействие работодателя в государственную инспекцию труда, в прокуратуру либо в суд.
Требования к порядку и форме подачи жалоб граждан закреплены в статье 7 Федерального закона №59-ФЗ от 02.05.2006 г. "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
Если вы не хотите обжаловать бездействие работодателя, при его нежелании выплачивать вам заработную плату вам придется в судебном порядке доказывать факт трудовых отношений (документы, подтверждающие факт работы, показания свидетелей и пр.).
По другому получить заработанные деньги не удастся. К тому же, если вы уволитесь, факт трудовых отношений в судебном порядке можно будет установить только в том случае, если вы обратитесь в суд не позднее 1 месяца с даты увольнения (ст.392 Трудового кодекса РФ).
Всего доброго.
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.
У Вас похожий вопрос?Задайте его нашим юристам и адвокатам. Сэкономьте свое время и нервы.
Получите квалифицированную бесплатную юридическую консультацию онлайн или по телефону.