17
СЕГОДНЯ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
3 875
ЗА МЕСЯЦ
КОНСУЛЬТАЦИЙ
1 926 693
ВСЕГО
КОНСУЛЬТАЦИЙ

Моему сыну отказывают о принятии на работу, хотя объявлен набор сотрудников. Правомерно ли это?


Здравствуйте. Моему сыну отказывают о принятии на работу, хотя объявлен набор сотрудников. Год назад его с этого предприятия сократили, формулировка была: в связи с оптимизацией производства. Теперь опять набирают, всем кто был сокращен отказывают. Правомерно ли это?

Любовь, Москва и МО
Ответ

Добрый день, Любовь.

Поскольку в вопросе не указаны основания отказа, определить правомерны или нет действия работодателя - невозможно.

Основанием для отказов в приеме на работу могут быть отсутствия свободных вакансий по должности (профессии), на которую хочет трудоустроиться Ваш сын, отсутствие необходимых для выполнения работ по этим должностям (профессиям) образования или квалификации, а также другие ограничения, установленные действующими нормативными актами.

Если работодатель не указал причину отказа, Ваш сын вправе запросить соответствующий документ и в случае, если основания отказа необоснованы или противоречат законодательству РФ, обратиться с соответствующей жалобой в суд.

Согласно Трудового кодекса РФ:

Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора

    Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора...

    По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.

    Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.

Всего доброго.

Ольга Евгеньевна

Комментарии, уточнения и замечания по вопросу

Комментариев по этому вопросу пока что нет
Вы должны пройти авторизацию для того, чтобы оставить комментарий.
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.
У Вас похожий вопрос?

Задайте его нашим юристам и адвокатам. Сэкономьте свое время и нервы.
Получите квалифицированную бесплатную юридическую консультацию онлайн или по телефону.

Задайте вопрос юристу,
получите квалифицированный ответ
и бесплатную юридическую помощь в течение 1 минуты!
+7()
например (495) 6895658
В соответствии с положениями Пользовательского Соглашения и Политикой Конфиденциальности - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций